近期，保险“老兵”张可再度踏上新征途，离开了服务近20年的太平集团，加盟云锋基金担任合伙人及港股上市公司云锋金融CEO，以投资人身份奔赴新的战场。
从大学老师到保险业务员，从零起步带领太平人寿四川分公司成为市场标杆，从人寿到财险又重回人寿、“二次创业”三年再造新太平……投身保险行业二十余年间，张可在不同的“赛道”上一次次跨界，又一次次“更上一层楼”。
近期，在太平人寿平稳度过近一年的“交棒期”后，张可这位保险“老兵”再度踏上新征途，加盟云锋基金担任合伙人及港股上市公司云锋金融CEO，以投资人身份奔赴新的战场。
“成功的反义词是什么？不是失败，而是平庸”，在张可的职业生涯中，不甘平庸的“进取心”可以说是铭刻在他灵魂深处的烙印。他多次主动跳出舒适区，带领团队直面挑战，见证了保险在中国生根发芽茁壮成长的全过程。
公开资料显示，张可毕业于四川大学哲学系，曾留校任教十年。年，改革开放的春风吹遍神州大地，张可毅然离开大学校园，投身到了完全陌生的保险领域。他从保险公司最基层的普通业务员做起，一步步做出成绩获得认可，升任中国平安成都分公司副总经理、重庆分公司总经理。
年，张可与太平“结缘”，他接手了筹建中的太平人寿四川分公司，从无队伍、无渠道、无客户的“零起点”干起，带领四川分公司跻身市场第一阵营，至今仍是太平人寿系统内的标杆。年，张可迈向了更广阔的舞台，前往太平人寿总部先后担任助理总经理、副总经理。年，张可转任太平财险总经理，在业务、财务、考核等方面大刀阔斧改革，带领原本连年亏损的太平财险扭亏为盈。
年，张可重回太平人寿，担任总经理。当时太平人寿保费、市场份额等指标处于萎缩状态，已到“危急存亡之秋”。张可临危受命，提出改革势在必行，必须改变思维方式，跳出之前的条条框框，去探索新的可能性。他以“拼命三郎”的气魄带领全体员工“二次创业”，以先于同行的眼光大力布局科技、健康、养老、教育等领域，成功实现了总保费、总资产、净利润三年翻番的行业奇迹，让“三年再造一个新太平”成真。
年9月4日，太平人寿召开干部大会宣布重要人事变动，任命太平人寿副总经理程永红接任总经理，张可调任太平集团首席战略顾问，兼任太平人寿副董事长。在他担任总经理的七年间，太平人寿保险业务收入从亿元跃升至亿元，增长超3倍，跻身国内寿险公司第一梯队。